Registro SNIES: 53828
Título que otorga: Especialista en Seguridad en el Trabajo
Duración: 2 semestres
Lugar: Medellín
Modalidad: Presencial
Registro calificado: Resolución 11494 del 03 de julio de 2020, vigencia 7 años

Objetivo general

  • Contribuir con el mejoramiento de las condiciones de trabajo y de la eficiencia empresarial, mediante la intervención de los peligros, en la fuente, en el medio o en el receptor; aplicando técnicas administrativas y operativas en seguridad en el trabajo.
  • Proporcionar una sólida formación para la comprensión de la organización, su administración y el manejo de sus relaciones con el entorno, con relación específica a la gestión de los riesgos y pérdidas.
  • Facilitar el aprendizaje autónomo para el desarrollo de habilidades de pensamiento, de interpretación, uso de información y de interrelación en procesos de trabajo multidisciplinarios en salud ocupacional.
  • Fomentar el espíritu investigativo e interdisciplinario para que, desde la diversidad de las áreas en salud ocupacional, se mejoren las condiciones de trabajo, se geste cultura en seguridad y se lideren acciones de trascendencia en el mundo laboral.

Objetivos específicos

  • Aplicar la estadística en la Seguridad en el Trabajo en la construcción de indicadores de impacto y de gestión, así como el manejo de indicadores y aspectos económicos en los programas de Seguridad y Salud Ocupacional.
  • Analizar las diferentes tendencias administrativas y de producción modernas y la forma de interacción con la problemática de la seguridad dentro del entorno local y regional.
  • Identificar los procesos críticos de la Gerencia del Conocimiento, orientando el desarrollo y aplicación de las competencias dentro del grupo humano que conforma una organización y de acuerdo a la formulación estratégica de la misma.
  • Identificar los posibles riesgos y pérdidas que pueden generarse a partir del proceso productivo o de servicio y, evaluar los parámetros legales y de otra índole que le regulan en el país.
  • Aplicar herramientas técnicas y administrativas para identificar las causas y consecuencias de las pérdidas organizacionales e intervenir las fuentes de riesgo enfatizando en aquellas que se consideran con alta probabilidad de accidentes severos.
  • Evaluar, técnica y administrativamente, el impacto de los proyectos y programas de intervención de Seguridad en el trabajo.
  • Confrontar el manejo de los riesgos de una organización con los criterios técnicos y económicos que proporciona la Administración de Riesgos para la toma de decisiones sobre programas de prevención, protección, transferencia y retención.

Perfil del aspirante

Los aspirantes que deseen adelantar estudios en el programa Especialización en Seguridad en el Trabajo, deben poseer el siguiente perfil:

  • Acreditar título profesional universitario en alguna de las siguientes áreas de formación: en Seguridad e Higiene Ocupacional o en otra disciplina afín a la Salud Ocupacional, o en alguna de las Áreas de la Ingeniería o de la Administración.
  • Tendrán prioridad en la selección, aquellos aspirantes que demuestren experiencia en el campo de la salud ocupacional y quienes por su actividad laboral demuestren requerir de la formación en el tema para mejorar su rol y el desempeño en el mismo.
  • En lo posible, ser apoyados por la organización en la que laboran en el sentido de permitirles el espacio para la actividad académica. Esto se verificará mediante la presentación de una carta laboral donde conste que la compañía tiene clara la participación del candidato en la especialización.
  • Cumplir con requerimientos en competencias propias de la formación a recibir como son comunicación efectiva, trabajo en equipo, aptitud hacia el aprendizaje continuo, entre otras.

Perfil profesional

El futuro Especialista en Seguridad en el Trabajo del Politécnico Colombiano Jaime Isaza Cadavid, estará formado para liderar procesos técnicos y/o administrativos de la Seguridad en el Trabajo, mediante la utilización de conocimientos científicos, humanos y administrativos, entre los cuales se detallan los siguientes:

  • Manejo de los sistemas de producción y su relación con las estrategias de prevención de la siniestralidad.
  • Aplicación de diferentes modelos de predicción y prevención de accidentalidad.
  • Aplicación de procedimientos para trabajos de alto riesgo de accidentalidad.
  • Administración del control total de pérdidas.
  • Manejo administrativo de los programas de prevención de accidentes.
  • Entendimiento de las normas ISO 45000, SGSST Decreto 1072 de 2015, y Resolución 0312 de 2019 sobre estándares mínimos en SST
  • Manejo de modelos investigativos y de evaluación de proyectos en prevención de riesgos.
  • Aplicación de la legislación y jurisprudencia en prevención de riesgos.
  • Aplicación de modelos y herramientas que permitan la investigación en el campo de la seguridad e higiene ocupacional con miras a generar desarrollos importantes para esta disciplina dentro del campo de aplicación colombiano.

Perfil ocupacional

El egresado será un estratega en la Organización con capacidad para desempeñarse como:

  • Director y orientador en áreas específicas de la Salud Ocupacional, en especial en la Seguridad en el Trabajo y de acuerdo con las expectativas de desarrollo en el campo laboral.
  • Asesor o consultor en el tema de la prevención de riesgos de accidentalidad.
  • Docente o proveedor de capacitación, del talento humano en Seguridad en el Trabajo.
  • Docente en el área temática de la Seguridad en el Trabajo.
  • Auditor de los procedimientos de Seguridad en el Trabajo implementados en la industria.
  • Participante en procesos de aseguramiento de la calidad y de gestión ambiental.
  • Coordinador o participante de proyectos de investigación relacionados con la Seguridad en el Trabajo.

Proyecto Educativo del Programa

Plan de estudios

El plan de estudios vigente es el Plan 4611.

La Especialización se ofrece con un programa diseñado para dos (2) semestres académicos, con 17 asignaturas distribuidas en tres módulos y 24 créditos. El plan de estudios se actualizó el año 2013 con la Renovación del Registro Calificado y con las Condiciones de Calidad exigidas por el Ministerio de Educación Nacional. Las características generales de dicho Plan son:

  • Modalidad: Presencial
  • Número de asignaturas: 17
  • Número de créditos académicos: 24
  • Semestres académicos:2
  • Horas presenciales a la semana: 8
  • Horario de presencialidad: miércoles y viernes 6 a 10 p.m. (Grupo 01) martes y jueves 6-10 pm (Grupo 02)

Semestre I

AsignaturaHTPHTIHTCréditos
Legislación en Salud Ocupacional2472962
Sistemas Integrados de Gestión48961443
Metodología de la Investigación1632481
Evaluación de Proyectos1632481
Economía Básica de Empresa1632481
Tendencias Modernas de Administración y Producción1632481
Planeación Estratégica1632481
Gestión del Riesgo2472962

Semestre II

AsignaturaHTPHTIHTCréditos
Apreciación del Riesgo1632481
Diseño de Controles Operativos3264962
Diseño Genérico de Sistemas para Intervención del Riesgo de AT E Incidentes1632481
Plan de Continuidad del Negocio2472962
Control Total de Pérdidas1632481
Estadística e Indicadores en Salud Ocupacional1632481
Gestión de Conocimiento1632481
Riesgo Psicosocial1632481
Seminario2472962

HTP: Horas totales presenciales
HTI: Horas de Trabajo independiente
HT: Horas totales
C: Créditos

Lineamientos del Centro de Comunicación y Lenguaje

Acuerdo Académico 46 del 23 de diciembre de 2022

Por el cual se reglamentan los lineamientos del aprendizaje en una lengua extranjera en la Institución a través del Programa de Lengua Extranjera y se derogan los Acuerdos Académicos anteriores.

Para quienes ingresen a la Institución, será obligatorio desarrollar competencia lectora en Idioma Inglés y presentar prueba al final del ciclo formativo, para acceder a los títulos de posgrado en los programas académicos de la Institución.

El estudiante del Postgrado deberá matricularse asumiendo los costos respectivos a dos niveles de inglés y aprobarlos, como uno de los requisitos de grado.